Het versoberen van pensioenrechten, zoals dat in 2006 gebeurde in de publieke sector, heeft een negatief effect op de mentale gezondheid, het welzijn en daardoor ook op de werkinzet van oudere werknemers. Depressie komt aanzienlijk meer voor in de groep mannelijke fulltime medewerkers die in 1950 geboren werd, ten opzichte van de groep die in 1949 geboren werd. De eerste groep krijgt door het afschaffen van het prepensioen bij vervroegd pensionering een lagere pensioenuitkering dan de tweede, in een poging langer doorwerken te stimuleren. Deze factoren moeten volgens promovendus Raymond Montizaan (Universiteit Maastricht) meegenomen worden in het AOW-debat.