| Nieuwsbrief 85 |
 Seniorencommunity meer dan 11.000 ledenAfgelopen zaterdag vierde seniorencommunity Goedenwel haar eerste verjaardag. Inmiddels heeft dit online vriendenplatform meer dan 11.000 leden en werd het afgelopen jaar meer dan een miljoen keer bezocht. “We zijn erg trots op deze groei. We richten ons volledig op 55-plussers en deze doelgroep is ontzettend blij met de sociale mobiliteit die we hen met deze community bieden. Zij komen eenvoudig in contact met veel mensen met dezelfde interesses en vinden hierdoor veelal nieuwe vrienden.” zegt Erwin Heeneman, binnen Achmea verantwoordelijk voor Goedenwel. De huidige trend bij communities is het vaak gehoorde ‘ontvrienden’. “Bij Goedenwel is hier echter geen sprake van”, aldus community manager Dana Mons. “Dagelijks melden mensen zich bij ons aan. Het grote verschil met de bestaande communities is dat 55-plussers bij Goedenwel vrienden krijgen die zij in de community leren kennen. Andere communities ontlenen hun bestaansrecht aan een netwerk van vrienden die elkaar al jaren persoonlijk kennen. De leden van Goedenwel zijn zeer toegewijd aan elkaar en aan de community. Ze komen meerdere keren per week op de site en delen kennis, ervaringen en informatie.” Goedenwel is een initiatief van Achmea en komt voort uit de ambitie om de 55-plus doelgroep tegemoet te komen in een nieuwe levensfase. www.goedenwel.nl Essenties voor samenwerking in wonen en zorgHet samenbrengen van de totaal verschillende werelden van zorg en vastgoed vereist de nodige kennis. In Essenties voor samenwerking in wonen en zorg ontrafelen de auteurs Van den Beld en Van Zalk, senior adviseurs bij Twynstra Gudde, de complexiteit van deze twee vakgebieden. Ze geven ook inzicht in samenwerkingsproblemen en bieden instrumenten om samenwerking integraal te verkennen, vorm te geven en te verbeteren. Het is volgens Twynstra Gudde voor het eerst dat in één boek wonen en zorg worden beschreven vanuit de perspectieven vastgoed en zorg. De lancering van het boek wordt door Twynstra Gudde in maart gevierd met een bijeenkomst voor toezichthouders, bestuurders en managers uit de vastgoed- en zorgsector. twynstragudde.nl Meer en efficiëntere ouderenzorgDe arbeidsproductiviteit in de ouderenzorg nam tussen 2001 en 2007 met gemiddeld 1,4 procent per jaar toe. De groei van de arbeidsproductiviteit is volledig gerealiseerd na 2004 toen de groei van het arbeidsvolume achterbleef bij die van het zorgvolume. De werkenden in de ouderenzorg leverden echter niet zozeer meer uren zorg, maar wel zwaardere vormen van zorg. In de periode 2001-2004 groeiden zorgvolume en arbeidsvolume ongeveer even snel, waardoor de arbeidsproductiviteit in de ouderenzorg nagenoeg stabiel bleef. De groei van zorg- en arbeidsvolume in deze periode is grotendeels toe te schrijven aan de inzet van extra middelen om wachtlijsten weg te werken. Tussen 2004 en 2007 is het aantal bewoners in de verpleeg- en verzorgingshuizen afgenomen, terwijl de totale hoeveelheid geleverde zorg met gemiddeld 3,4 procent per persoon per jaar toenam. De belangrijkste oorzaak hiervoor is dat binnen de instellingen steeds meer specialistische en aanvullende zorg is geleverd aan cliënten met bijvoorbeeld reuma, Korsakov of een andere hoge zorgvraag. Voor ontvangers van thuiszorg is de gemiddelde hoeveelheid zorg per persoon per jaar zelfs met 5,6 procent toegenomen in de periode 2004-2007. Niet alleen kregen de ontvangers van thuiszorg gemiddeld meer uren zorg per persoon per dag, maar ook hier is de trend dat cliënten relatief meer zwaardere vormen van zorg aan huis ontvangen dan eerder. Dit hangt samen met de wens van veel ouderen om langer thuis te blijven wonen. www.cbs.nl Expertisecentrum Mantelzorg Amsterdam onderzoekt woonwensenHet Amsterdamse Expertisecentrum mantelzorg gaat jaarlijks onderzoek doen naar de trends in de behoeften aan mantelzorg, waaronder ook de wensen op huisvestingsgebied. Dat bleek bij de officiële opening van het centrum. Het Amsterdamse Expertisecentrum mantelzorg is onderdeel van Markant, het Amsterdamse centrum voor mantelzorg. Markant ondersteunt Amsterdamse mantelzorgers met informatie, advies, cursussen, begeleiding en praktische ondersteuning. Het centrum trainde medewerkers van de Loketten Zorg en Samenleving in het ondersteunen van mantelzorgers. Mantelzorgmakelaars van Markant houden zelf ook spreekuur in de loketten. Markant kan ook 250 vrijwilligers inzetten om zorgtaken tijdelijk over te nemen. Het door de gemeente opgerichte Expertisecentrum heeft de taak kennis over mantelzorg te bundelen en te verspreiden. Het jaarlijkse trendonderzoek zal ook gegevens opleveren over knelpunten waar mantelzorgers mee te maken krijgen. Het Expertisecentrum heeft een helpdesk en een kennisbank, organiseert voorlichtingsbijeenkomsten en geeft een mantelzorgkrant uit. www.kcwz.nl ‘Welgestelde senioren kiezen voor kwalitatieve vakanties in 2010Ook in het toerisme laat de recessie duidelijke sporen achter en voorspelling is dan ook dat 55+ers niet meer voor langdurige vakanties naar verre bestemmingen kiezen maar voor kortere vakanties dichter bij huis. Vooral autovakanties naar landen rond de Middellandse Zee lijken erg populair. Ook Scandinavië en Zwitserland zijn erg in trek. Onderzoek naar de Hapimag-reserveringen van vorig jaar en de reeds geboekte vakanties voor 2010 onderstreept deze trends. “Hapimag, waarvan een groot aantal leden de welvarende 55+ers betreft, sluit met haar (family) resorts goed aan op deze trend door haar leden een totaalconcept aan te bieden van aantrekkelijke vakantiecomplexen met diverse luxe voorzieningen voor het hele gezin op het gebied van natuur, wellness, sport & activity en verwenconcepten. Excellente gastronomie, goede sfeer en attente medewerkers maken het concept voor een welverdiende vakantie compleet.” Onder de ca. 360.000 personen, die jaarlijks in de Hapimag resorts vakantie vieren, bevinden zich zo’n 40.000 golfspelers. En het worden er steeds meer. www.hapimag.com eHealth centraal in ZIP CaféOp dinsdag 9 februari organiseert het Zorginnovatieplatform haar maandelijkse ZIP Café in Utrecht. Het thema van dit ZIP Café is eHealth. “Maak tijdens het ZIP Café kennis met eHealthNu, de Nederlandse Vereniging voor eHealth en Syntens/Nederland Digitaal in Verbinding.” Het ZIP Café is een informele ontmoetingsplaats voor innovators in de zorg. “Het is dé plek om op informele wijze met collega-innovators en met het programmabureau van het ZIP in contact te komen.’ ZIP organiseert iedere tweede dinsdag van de maand een ZIP Café. www.zorginnovatieplatform.nl ‘Levensfasen in loopbaan’ bij de Universiteit TwenteBij de Universiteit Twente is John Winter hoofd Career Development Centre van de Universiteit Twente en daarmee nauw betrokken bij de workshops ‘Levensfasen in loopbaan’ binnen deze universiteit. Over de reden van het opzetten van deze workshops zegt hij: “Het is bij ons gewenst, maar ook noodzakelijk, dat er meer mobiliteit/employability gerealiseerd wordt. Medewerkers van de Universiteit Twente zitten relatief gezien vrij lang in hun huidige functie voordat ze in beweging komen. Dit heeft deels te maken met de leeftijd en de generatie waartoe ze behoren. De behoefte aan meer dynamiek binnen de organisatie is de belangrijkste aanleiding.” Het directe doel van de workshops is bewustwording onder de medewerkers creëren. “Dat men ziet dat het verstandig is en goed is om met de loopbaan bezig te zijn en dat er meer is dan de huidige functie. Wanneer medewerkers de daad bij het woord voegen, er echt iets mee gaan doen, is het doel van de workshops bereikt. Dit zit vooral in het voeren van gesprekken met een loopbaanadviseur en het starten van loopbaantrajecten.” www.leeftijd.nl Habidrome woningen in centrum van Tilburg?Het lijkt erop dat Tilburg de primeur krijgt van het eerste grote woningproject met Habidrome woningen. Als het definitieve groene licht komt zullen de bouwactiviteiten medio volgend jaar starten en verrijzen er in het hart van Tilburg 91 appartementen, die zowel in huur als in koop op de markt zullen worden gebracht. Inmiddels hebben er zich 165 consumenten als belangstellende ingeschreven voor dit project. Ondanks de stagnatie in de vastgoedmarkt groeit de belangstelling van consumenten voor toekomstbestendig wonen gestaag, aldus Habidrome. “We tellen op dit moment bijna 5.000 geregistreerde belangstellenden. Ook in de zakelijke markt neemt de belangstelling voor onderscheidend vermogen toe.” www.habidrome.nl Wijkverpleegkundigen spil in aandachtswijken‘Omdat de wijkverpleegkundige een belangrijke spil in de wijk moet zijn, is het programma de Zichtbare Schakel gestart.' Dit zei staatssecretaris Bussemaker bij de werkconferentie ‘Zichtbare Schakel’ in het Florence Nightingale Instituut in Zetten. ‘Hiermee krijgt het werk van de wijkverpleegkundige meer inhoud door naast de verplegende taak een coördinerende, een regisserende en een signalerende taak toe te voegen. Het werk van de wijkverpleegkundige moet er op gericht zijn dat de positie van de cliënten wordt versterkt, zodat ze zelfstandig kunnen wonen en niet afhankelijk worden van de AWBZ’, aldus Bussemaker. Met de ‘Zichtbare schakel. De wijkverpleegkundige voor een gezonde buurt’ wordt door VWS en WWI, uitvoering gegeven aan de motie Hamer. Deze motie werd september 2008 door de Tweede Kamer aangenomen en wil de uitbreiding van het aantal wijkverpleegkundigen vooral veertig aandachtswijken. www.minvws.nl Maaltijd in verpleeghuis onderzochtDe maaltijden in zorginstellingen worden onder de loep genomen. De zogeheten maaltijdbeleving wordt opgekrikt om erachter te komen wat dit oplevert voor de gezondheid van de cliënt. Ook wordt gekeken of het nuttigen van een goede maaltijd effect heeft op het medicijngebruik van de cliënten. Het onderzoek wordt gedaan in opdracht van het ministerie van Landbouw Natuur en Voedselkwaliteit (LNV) en uitgevoerd door Wageningen UR Food & Biobased Research. De maaltijdbeleving – waarbij het gaat om de smaak, de aankleding en de sfeer rond de maaltijd - wordt verbeterd door biologische producten te gebruiken en meer aandacht voor sfeer rondom de maaltijd. Verder wordt gekeken naar bijvoedingen, hulpvragen, medicijngebruik en daarbij behorende kosten. www.bijzijn.nl Hulp bepleit bij zelfdoding 70-plussers Alle Nederlanders boven de 70 die het leven moe zijn, moeten met professionele hulp een einde aan hun leven kunnen maken. De initiatiefgroep Uit Vrije Wil wil dat via een burgerinitiatief bereiken. De groep bestaat onder anderen uit oud-politici Hedy d’Ancona, Frits Bolkestein en Jan Terlouw, cabaretier Paul van Vliet, de juristen Eugène Sutorius en Jit Peters, en hersenwetenschapper Dick Swaab. Oprichter is Yvonne van Baarle, oud-secretaris van de Raad voor de Kunst. Ze hebben 40.000 steunbetuigingen nodig om het onderwerp op de agenda van de Tweede Kamer te krijgen. De discussie over hulp bij zelfdoding loopt al jaren. Rechtsgeleerde Huib Drion stelde in 1991 voor ouderen een middel (de ‘Pil van Drion’) te geven waarmee ze “op aanvaardbare wijze” kunnen sterven als ze dat willen. De initiatiefgroep denkt dat deze wens breed leeft. Naar schatting 400 ouderen per jaar plegen zelfmoord. De groep wil een einde aan de strafbaarheid van hulp bij zelfdoding. Nu is het verboden instructies te geven, te helpen, de regie over te nemen of ‘sturend aanwezig’ te zijn. Voor een aantal van deze taken zou er juist professionele hulpverlening moeten komen. Daarbij wordt niet gedacht aan artsen, maar aan verpleegkundigen, psychologen of geestelijk verzorgers die hiervoor opgeleid en gecertificeerd zijn. Zij zouden de vraag om stervenshulp moeten controleren door een serie gesprekken met de oudere. www.nrc.nl Subsidie voor betere samenwerking dichtbij de patiëntZorgverleners die door goede samenwerking de patiënt beter willen bedienen, kunnen subsidie krijgen voor een goed plan daarvoor. Voorwaarde is dat de patiënt er aantoonbaar beter van wordt of dat de plannen tot efficiëntere zorg leiden. Samenwerkingsverbanden kunnen tot 25 februari een subsidieaanvraag indienen bij ZonMw. Er is een miljoen euro beschikbaar. In de zorg gaat het nodige mis doordat hulpverleners onvoldoende samenwerken. Het programma ‘Op één lijn’ biedt financiële ondersteuning aan plannen die daar wat aan doen. Het kan gaan om projecten in een wijk of regio, om onderzoeken naar effect van samenwerking of om het ontwikkelen van instrumenten die de patiënt uiteindelijk betere zorg geven. Bij de projecten en onderzoeken moet de patiënt centraal staan. Hoe ervaart hij de geleverde zorg, hoe verhoudt de samenwerking zich tot de keuzevrijheid van de patiënt en hoe wordt hij erbij betrokken? In totaal zullen er zo’n honderd voorstellen worden gehonoreerd. www.nationaalprogrammaouderenzorg.nl Cliënt beleeft continentiezorg veel beterRuim een jaar lang hebben dertien verbeterteams van zorgorganisaties zich beziggehouden met het verbeteren van de continentiezorg in de praktijk. Eén van de mooiste resultaten is dat de beleving van de continentiezorg bij de cliënt ruimschoots is verbeterd. Voor het verbetertraject scoorde de cliënt hierop met een 7.0 en nu met een 8.0. Hanneke Knibbe (LocoMotion) gaf tijdens de slotconferentie een presentatie over de uitkomsten van registraties die de verbeterteams intra- en extramuraal hebben uitgevoerd. In totaal zijn ruim 200 cliënten gescreend. Knibbe: “De verbeterteams mogen trots zijn! Niet alleen is het stellen van een goede diagnose incontinentie bijna verdubbeld (van 30% naar 56%). Ook houden de afdelingen nu massaal het drie dagen incontinentiedagboekje bij. Deze verbeteringen zijn dé basis voor goede incontinentiezorg. Verder is te zien dat het aantal minuten per ‘toiletepisode’ naar beneden is gegaan van 11,7 minuten naar 8,8 minuten. Dit is waarschijnlijk een direct gevolg van het gebruik van modern incontinentiemateriaal (bijvoorbeeld, het buikbandsysteem) en een betere route naar het toilet (bijvoorbeeld, door het weghalen van waskarren op de gang of het opruimen van de toiletruimte). www.zonmw.nl |