Helft 50-plussers vindt geen passende woning
Bij hulpmiddelen focus op de cliëntvraag
Start van de lokale samenwerking ANBO FNV
Persoonsalarmssytemen veel verschillen binnen Europa
Computerles met PCOBenter
ABP en Zorg en Welzijn: geen indexering pensioenen
NBP: Hoog tijd dat gepensioneerden in opstand komen
Bedrijfstakpensioenfondsen onderzoeken kosten uitvoering
Verwarring over respijtzorg
Laatste nieuwsbrief van 2008
....................................................................................................................
Helft 50-plussers vindt geen passende woning
Veel kapitaalkrachtige senioren hebben de voorkeur voor een nieuwbouw appartement in de buurt van voorzieningen. De helft van de senioren die willen verhuizen, kan echter geen passend aanbod vinden en verhuist uiteindelijk niet. Dit zijn enkele conclusies uit het onderzoek van TNS NIPO naar de woonwensen en -behoeften van 50- tot 75-jarigen in opdracht van het ministerie van VROM.
Weinig aandacht voor seniorenwoningen
VROM wil projectontwikkelaars, gemeentes en corporaties inzicht geven in de woonbehoeften van senioren, omdat zij merkt dat er weinig aandacht is voor nieuwe woningen specifiek voor ouderen. De onderzoekers van TNS NIPO hebben de kapitaalkrachtige senioren als uitgangspunt genomen en ruim 1000 ouderen tussen de 50 en 75 jaar ondervraagd. Deze senioren willen binnen twee jaar verhuizen; er verhuizen geen kinderen mee naar de volgende woning; ze kunnen zich een koopwoning veroorloven van meer dan ca. € 200.000 of een huurwoning die maandelijks € 600 kost.
Woningtype, locatie en budget
De meest genoemde redenen om te gaan verhuizen zijn gezondheid, financiële redenen en stoppen met werken. De grootste markt voor nieuwe woningen ligt bij de appartementen, gevolgd door vrijstaande woningen. 40% van de senioren wil in dezelfde gemeente blijven wonen. Er is relatief veel behoefte aan woningen in kleinere gemeenten, doordat een specifieke groep landelijk en vrijstaand wil wonen. 54% wil naar een koopwoning verhuizen, 19% wil gaan huren en 27% heeft de keuze nog niet gemaakt. Momenteel woont 79% van de senioren in een koopwoning. Ongeveer 60% heeft meer dan € 275.000 euro te besteden, 40% wil minder dan dit bedrag uitgeven. Het gemiddelde bedrag dat mensen willen uitgeven aan een nieuwe woning ligt op ca
€ 335.000.
http://www.vrom.nl/
inhoud
....................................................................................................................
Bij hulpmiddelen focus op de cliëntvraag
In Nederland doen jaarlijks enkele miljoenen mensen, zoals gehandicapten en ouderen, een beroep op hulpmiddelen. De verstrekte hulpmiddelen blijken echter lang niet altijd adequaat te zijn als oplossing van het probleem en worden ook niet altijd goed gebruikt. Vilans en vijftien andere zorgpartijen hebben daarom een intentieverklaring getekend waarmee zij aangeven te streven naar een zorgbrede invoering van de Cliq-classificatie voor hulpmiddelen. Deze classificatie geeft op een gestandaardiseerde wijze aan wat de gebruiker van een hulpmiddel mag en kan verwachten.
Cliënt en zijn vraag het uitgangspunt
De Cliq-classificatie helpt behandelaars en indicatiestellers om bij het probleem van de cliënt een gepast hulpmiddel te vinden. De cliënt en zijn vraag zijn het uitgangspunt, in plaats van het aanbod van hulpmiddelen. Naast Vilans ondertekenden onder andere ook het ministerie van VWS, Zorgverzekeraars Nederland, patiëntenorganisaties, organisaties van behandelaars, indicatiestellers en gebruikers- en brancheorganisaties de intentieverklaring. Nu alle partijen verklaard hebben achter Cliq te staan, zullen zij zich gaan bezighouden met de implementatie.
http://www.vilans.nl/
inhoud
....................................................................................................................
Start van de lokale samenwerking ANBO FNV
FNV Vakcentrale, FNV-bonden en ANBO organiseren een vijftal nieuwjaarsbijeenkomsten. Op 1 oktober was de landelijke aftrap voor de aansluiting van ANBO bij FNV. Met deze Nieuwjaarsbijeenkomsten willen ANBO en FNV daadwerkelijk het startschot geven in de regio. ‘Met onze actieve (kader)leden, vrijwilligers en relaties van de FNV-bonden en ANBO willen we graag op regionaal niveau een toast uitbrengen op het nieuwe jaar en op onze samenwerking onder één FNV-vlag.'
http://www.anbo.nl/
inhoud
....................................................................................................................
Persoonsalarmssytemen veel verschillen binnen Europa
De eerste resultaten van het Duitse onderzoekinstituut Empirica van het tweejarig onderzoek ICT&Ageing naar de barrières voor de ontwikkeling en inzet van onder andere ‘telehealth' oplossingen laten zien dat er al veel mogelijk is en de potentie van ict-breed wordt ingezien. Maar er bestaan nog veel factoren die de brede invoer van ict in de zorg tegen houden. Meer inzicht daarin is wenselijk. Bepaalde Europese landen doen veel meer dan anderen om de inzet van ict in de zorg voor ouderen te stimuleren. Wie bijvoorbeeld kijkt naar de mate waarin persoonsalarmsystemen voor 65-plussers zijn ingevoerd, ziet flinke verschillen tussen Westerse landen. Zo scoort het Verenigd Koninkrijk het hoogst; daar beschikt 16% van alle 65-plussers over een alarmsysteem. Finland scoort 10% en Nederland zit aan de onderkant met maar 3%. Maar wel hoger dan Frankrijk en Italië waar nog geen 2% van de 65-plussers een persoonlijk alarm hebben.
http://www.zorgvoorlater.com/
inhoud
....................................................................................................................
Computerles met PCOBenter
Op vier dagdelen per week geven vrijwilligers van de PCOB Diemen computerles gegeven. De mensen die dit doen vormen de groep PCOBenter. Een cursus bestaat uit 8 dagdelen. Er zijn lessen voor beginners en een aansluitende vervolgopleiding. Het gebruik van internet, e-mailen en internetbankieren zijn onderdelen van de cursus. Ook is er een cursus digitale fotobewerking en excel. Op verzoek en bij voldoende deelnemers worden ook andere opleidingen gegeven. Reeds meer dan 600 cursisten volgden met succes een opleiding.
http://www.pcob.nl/
inhoud
....................................................................................................................
ABP en Zorg en Welzijn: geen indexering pensioenen
De financiële positie van ABP op de peildatum 1 november 2008 laat niet toe dat ABP de pensioenen indexeert of een eenmalige uitkering verstrekt. De dekkingsgraad lag op de peildatum op 103,9%. Tegelijkertijd beseft het bestuur van ABP dat de omstandigheden bijzonder zijn. Het bestuur zal, gelet op de instabiele financiële markten en de economische omstandigheden, voor 1 juli 2009 in het kader van het goedgekeurde herstelplan, bekijken of er aanleiding is om een nieuw besluit te nemen. Ook het bestuur van Pensioenfonds Zorg en Welzijn heeft besloten het pensioen van zijn deelnemers per 1 januari 2009 niet te indexeren (en de pensioenpremie in 2009 ongewijzigd te laten).
Financiële wereld in achtbaan
Bestuursvoorzitter Elco Brinkman van het ABP zegt: ‘We hebben helaas, met de gegevens van nu, moeten besluiten om de pensioenen niet te laten meegroeien met de loonontwikkeling. Maar het bestuur ziet ook dat de financiële wereld de laatste maanden in een achtbaan terecht is gekomen. Het is een zeer uitzonderlijke situatie, die ook nog heel instabiel is. Omdat ABP nadrukkelijk de ambitie heeft om pensioenen de loonontwikkeling te laten volgen, wil het bestuur in de loop van 2009, als het herstelplan is goedgekeurd, nog eens kijken of er een nieuw besluit te nemen valt. We kunnen niets beloven, maar we gaan er serieus naar kijken'. De bestuursvoorzitter benadrukt dat het uitkeren van pensioenen niet in gevaar is: 'ABP komt haar verplichtingen na. Gepensioneerden hoeven zich geen zorgen te maken over hun pensioenuitkering, die wordt als altijd normaal en op tijd uitbetaald.'
Slechts één keer eerder
Peter Borgdorff, directeur Pensioenfonds Zorg en Welzijn, zegt: "Helaas laat de financiële situatie van het pensioenfonds het op dit moment niet toe om de pensioenen te indexeren. Als gevolg van de financiële crisis is de waarde van onze beleggingen flink gedaald, evenals het niveau van de lange rente. Voor een pensioenfonds levert dit een vervelende combinatie op van dalende inkomsten en stijgende lasten. Vooralsnog voorzien wij hierin geen verandering. In ons bijna veertigjarige bestaan is het slechts één keer eerder voorgekomen dat wij geen invulling konden geven aan ons streven om pensioenen volledig te indexeren. De uitbetaling van pensioenuitkeringen blijft daarentegen gegarandeerd."
http://www.abp.nl/
http://www.pfzw.nl/
inhoud
....................................................................................................................
NBP: Hoog tijd dat gepensioneerden in opstand komen
‘De pensioenfondsbesturen zijn verplicht de belangen van alle pensioengerechtigden evenwichtig af te wegen, maar dit is in de afgelopen jaren nooit gebeurd.' Dit schrijft Leo van Heesch, waarnemend voorzitter Nederlandse Bond voor Pensioenbelangen, in het Financieele Dagblad van 23 december. Het wordt hoog tijd dat er een einde komt aan de eenzijdige beslissingen van werkgevers en vakbonden waarbij de belangen van gepensioneerden niet worden afgewogen, aldus Van Heesch. ‘Wij zijn hun paternalisme dat steeds weer opnieuw slecht voor ons uitpakt, spuugzat. Het wordt hoog tijd dat gepensioneerden in opstand komen en hun rechten opeisen.'
http://www.pensioenbelangen.nl/
inhoud
....................................................................................................................
Bedrijfstakpensioenfondsen onderzoeken kosten uitvoering
Het Canadese bedrijf CEM Benchmarking Inc. start een vergelijkend onderzoek naar de uitvoeringskosten van alle pensioenfondsen aangesloten bij de Vereniging van Bedrijfstakpensioenfondsen. CEM Benchmarking (Cost Effectiveness Measurement) vergelijkt bij dit onderzoek voor het eerst de kosten van het vermogensbeheer en de administratiekosten van al deze pensioenfondsen. VB heeft het initiatief voor de benchmark genomen om pensioenfondsen meer inzicht te geven in hun kosten ten opzichte van andere bedrijfstakpensioenfondsen.
Internationale vergelijking
Kosteneffectiviteit is een belangrijk speerpunt voor pensioenfondsen. Ook voert CEM een internationale vergelijking van uitvoeringskosten uit. "Pensioenfondsen kunnen door middel van de benchmark op een transparante manier verantwoording over hun kostenniveau afleggen aan hun deelnemers", aldus Mike Heale, partner bij CEM Benchmarking Inc. CEM Benchmarking Inc. is een autoriteit op pensioengebied en voert regelmatig vergelijkend onderzoek uit naar de kosteneffectiviteit van pensioenuitvoering. Op dit moment heeft CEM een representatief internationaal bestand, waaronder een tiental grote Nederlandse fondsen.
http://www.vvb.nl/
inhoud
....................................................................................................................
Verwarring over respijtzorg
Mezzo (landelijke organisatie mantelzorg en vrijwilligerszorg) signaleert in de beleidsregels AWBZ 2009 een belangrijke aanpassing: Voor het eerst is een definitie van respijtzorg opgenomen. Deze definitie wijkt volgens Mezzo echter sterk af van de gangbare definitie van respijtzorg. In gangbare definities is respijtzorg de tijdelijke overname van alle zorg zodat de mantelzorger vrijaf heeft. In de nieuwe beleidsregels is alleen sprake van respijtzorg als het gaat over overname van de gebruikelijke zorg in situaties waarin de mantelzorger overbelast is.
Respijtzorg vooral bij kinderen
Dit betekent volgens Mezzo dat er vooral bij de zorg voor kinderen sprake is van respijtzorg. ‘Een deel van deze zorg wordt immers tot gebruikelijke zorg gerekend. Bij de zorg voor volwassenen noemt men de overname van zorg (zoals dagopvang of tijdelijk verblijf) niet langer respijtzorg. Overigens blijft respijtzorg voor volwassenen mogelijk, maar het wordt dus niet als zodanig benoemd.'
Heldere aanspraak gevraagd
Mezzo pleit al langere tijd voor een heldere aanspraak op respijtzorg vanuit de AWBZ. ‘Helaas moeten we constateren dat met de beleidsregels 2009 de verwarring eerder groter wordt. We blijven daarom pleiten voor een heldere omschrijving van respijtzorg in wet- en regelgeving.'
http://www.mezzo.nl/
inhoud
....................................................................................................................
Laatste nieuwsbrief van 2008
Dit is de laatste wekelijkse nieuwsbrief van Senior & Innovatie in 2008. De eerste editie in het nieuwe jaar verschijnt op dinsdag 6 januari. De redactie wenst alle lezers goede Kerstdagen, een prettige jaarwisseling en een in alle opzichten voorspoedig 2009.
inhoud
